雑草の中の一本

殻を破って一歩 挑戦へ

部下を潰す4つのタイプ 早速検証してみよう!  2020/11/16

管理職・プレイングマネージャーは必見の記事がでた。
部下にどう思われているか気になった人はチェックをして欲しい。
そして、何に気をつければよいか、自覚をしていこう。

だめな上司4つのタイプ
①機械型・・・兎に角興味が無い。興味の幅が狭すぎる。
【チェックリスト】
□靴の汚れが目立つ
□興味の幅が狭く、他人に無関心
□普段は物静かなのに、突然キレることがある
□机が異様に汚い、あるいはクリップ1つもない整頓ぶり
□融通が利かない、冗談が通用しない

②激情型・・・敵か味方か。好き嫌いがはっきりしている。
【チェックリスト】
□お気に入りの部下を、突然目の敵にするようになった
□ロジックよりも、好き嫌いで判断する
□数年前の出来事で抱いた怒りや恨みを忘れない
□職場や会社の人の悪口を話し出したら止まらない
□些細なことで必要以上に怒る

③自己愛型・・・出来る人間だと思わせたい。
【チェックリスト】
□電話の声が大きく、周囲が仕事に集中できない
□「仕事の安請け合い&丸投げ」を得意としている
□風邪を引いているときもマスクをしない
□いつも「忙しい」をアピールしたがる
□部下の成果も「自分のおかげ」と認識する

④謀略型
【チェックリスト】
□ノルマの達成を何よりも大切にしている
□邪魔だと感じた部下を躊躇なく切り捨てられる
□仕事で追い込まれた部下を助けることはない
□表面上は温和だが、何を考えているかわからない
□部下には嫌われているが、上役には気に入られている

なるほど!④2つ当てはまりました。
自分で思っている以上に、冷酷な人間かもしれません・・・・。
気を付けるようにします・・・・・。